Документ классифицирует работу на два вида: 

  1. дистанционную
  2. надомную

☝️При заключении трудового договора работодатели имеют право получить сведения о месте жительства или месте, где будут работать специалисты.

➡️Дистанционно означает по собственному графику и в любой точке (как на собственном оборудовании, так и на предоставленном работодателем).

➡️Надомно - работать исключительно по месту жительства, на средствах, которые предоставит работодатель по его же графику. Подробнее.

© Юридическая компания "АРЕС". Все права защищены. Использование материалов и новостей сайта разрешается при условии ссылки на www.areslex.com. Обязательной является прямая, открытая для поисковых систем, гиперссылка в любом абзаце на цитируемую статью или новость.