В Министерстве социальной политики подготовили проект, который предлагает существенно уменьшить выплаты по больничным. Так, молодым сотрудникам предлагают оплачивать нетрудоспособность в размере 50% от средней заработной платы, пока не отработают 5 лет. Затем этот процент будет увеличиваться на 10% за каждые 5 лет стажа. И только на 21-м году работы он достигнет 100%.

Сейчас же право на 100% компенсацию потери заработка работники получают после 8 лет стажа. Кроме того, Министерство хочет переложить на работодателей оплату первых 10-ти дней больничного (а не 5-ти как сейчас).

Впрочем, если сотрудник заболеет во время простоя предприятия, например, объявленного из-за карантина, то проект разрешает вовсе не совершать выплаты.